Propriété de l’IRCEM Prévoyance, le portail prevention-domicile.fr a été créé par la Caisse Nationale d’Assurance Maladie (CNAM), l’Institut National de Recherche et de Sécurité (INRS), la Direction Générale des Entreprise (DGE) et le Groupe IRCEM.

Ce portail recense de nombreuses ressources à destination tant des employeurs que des professionnels, avec par exemple des quizz pour tester ses connaissances, des modules ludiques, des ressources diverses pour les managers et les intervenants.

Le site permet aussi de se créer un parcours prévention personnalisé, suivant que l’on travaille en emploi direct ou en prestataire, et ensuite que ce soit en tant que directeur, responsable de secteur ou intervenant à domicile.

=> https://www.prevention-domicile.fr

La démarche TutoPrév’ mise en place par l’INRS permet d’accueillir le nouvel embauché dans l’entreprise. Deux outils guident les formateurs et les entreprises accueillantes pour la mettre en œuvre : TutoPrév’ Accueil et TutoPrév’ Pédagogie.

TutoPrév’ Pédagogie est un guide s’adressant principalement aux enseignants de lycées professionnels et aux formateurs de CFA (Centres de Formation d’Apprentis) mais aussi aux tuteurs en entreprise.
Cette brochure présente des rappels méthodologiques et des fiches par familles de risques décrivant les principales situations à risque et les solutions de prévention rencontrées dans le secteur de l’aide à la personne à domicile et en établissement.
Elle contient aussi des outils supports d’observation pour aider le lycéen ou l’apprenti à repérer les situations à risque en entreprise et le guider dans la proposition de mesures de prévention.

En complément, TutoPrév’ Accueil permet de vérifier les acquis à l’aide de planches illustrées.

TutoPrév’ Accueil s’adresse à tous les nouveaux arrivants dans l’entreprise, quel que soit leur statut (stagiaire de lycée en période de formation en milieu professionnel, apprenti, CDD, CDI, intérimaire, stagiaire de la formation professionnelle…). Il aide les personnes en charge de l’accueil et de l’accompagnement des nouveaux arrivants (maître d’apprentissage, tuteur en entreprise, enseignant…). Il leur permet de vérifier les acquis du nouvel embauché en matière de santé et de sécurité au travail et de repérer les connaissances complémentaires qui lui seront nécessaires.

TutoPrev Pédagogie : https://www.inrs.fr/media.html?refINRS=ED%204466

TutoPrev Accueil : https://www.inrs.fr/media.html?refINRS=ED%204463